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Masterclass Adapting Business Processes to Digital Change leah0060 - stock.adobe.com

Human Rights Manager_in

Zertifikatslehrgang

Erlangen Sie die Kompetenz zur effektiven Umsetzung von Menschenrechtsstandards in Unternehmen und internationalen Lieferketten.

Weiterbildung zur/zum Menschenrechtsbeauftragten

Menschenrechte im Unternehmen und in der Lieferkette erfolgreich umsetzen
Preis:
4.041 € zzgl. MwSt.
±Ê°ùü´Ú³Ü²Ô²µ:
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Dauer:
6 Module an 7 Tagen (49 Std.)
Sprache:
Deutsch
Ort:
Online
Abschluss:
Zertifizierte_r Human Rights Manager_in (HSBA)

Zielgruppe

  • (Angehende) Menschenrechtsbeauftragte

  • Mitarbeitende in Unternehmen / Verbänden, die mit dem Bereich Menschenrechte betraut sind

  • Berater_innen

Kursinhalte

Menschenrechte im Unternehmen und in der Lieferkette erfolgreich umsetzen

In einer sich schnell verändernden Welt, in der Unternehmen zunehmend Verantwortung für die Einhaltung von Menschenrechten übernehmen müssen, ist es von entscheidender Bedeutung, über fundiertes Wissen und praxiserprobte Fähigkeiten zu verfügen. Unser Lehrgang bietet Ihnen die Möglichkeit, sich zur/zum Expert_in für Human Rights Management zu entwickeln und Ihr Unternehmen auf die aktuellen Herausforderungen vorzubereiten. 

Die einzelnen Module des Lehrgangs werden von führenden Expert_innen vermittelt, darunter Manager_innen aus Unternehmen wie Porsche, Tchibo und Aurubis, die umfangreiche Einblicke in ihre Praxistätigkeit zum Thema Menschenrechte geben.

Termine & Module

Die Module sind einzeln buchbbar

Modul 1 | Menschenrechte – Einführung und historische Genese

  • Menschenrechte – Einführung und historische Genese
  • Bezüge zum Unternehmenskontext

Referentin: Prof. Dr. Sarah Jastram &
Walid Adams

Modul 2 | Aktuelle Gesetzgebung und neue Regularien für Unternehmen

  • LkSG / CSDDD (Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz / Corporate Sustainability Due Diligence Directive)
  • Umfassende Einführung, Erläuterung und Kommentierung der gesetzlichen Vorgaben für Unternehmen

Referentin: Dr. Cäcilie Lüneborg

Modul 3 | Management-Ansätze

  • Einführung in die Logik von Management-Modellen
  • Management-Modelle im Bereich Human Rights
  • Exemplarische Anwendung auf Unternehmen der Teilnehmer_innen

Referentin: Prof. Dr. Sarah Jastram

Modul 4 | Fokus Risikoanalyse

  • Konzepte und Modelle der Risikoanalyse
  • Intensivfallstudie Aurubis
  • Exemplarische Anwendung auf Unternehmen der Teilnehmer_innen

Referent: Sebastian Vetter

Modul 5 | Fokus Supplier Management (Prävention und Abhilfe)

  • Konzepte und Ansätze des Supplier Managements
  • Intensivfallstudie Tchibo
  • Exemplarische Anwendung auf Unternehmen der Teilnehmer_innen

Referentin: Frederike Boll-von Galen

Modul 6 | Fokus Beschwerdemechanismen

  • Konzepte und Ansätze des Beschwerdemanagements
  • Intensivfallstudie Porsche
  • Exemplarische Anwendung auf Unternehmen der Teilnehmer_innen

Referent: Kai Berger

´¡²ú²õ³¦³ó±ô³Ü²õ²õ±è°ùä²õ±ð²Ô³Ù²¹³Ù¾±´Ç²Ô±ð²Ô und Off-Boarding

  • ´¡²ú²õ³¦³ó±ô³Ü²õ²õ±è°ùä²õ±ð²Ô³Ù²¹³Ù¾±´Ç²Ô±ð²Ô
  • Finale Q&A Session: Juristisches Feedback zu letzten offenen Fragen
  • Evaluation

Referentinnen: Prof. Dr. Sarah Jastram &
Dr. Cäcilie Lüneborg

Referent_innen

Prof. Dr. Sarah Jastram, HSBA

Prof. Dr. Sarah Jastram

HSBA-Vizepräsidentin für Forschung und Internationales. Professorin für Internationale Wirtschaftsethik und Nachhaltigkeit sowie Allgemeine Betriebswirtschaftslehre.


Module: Akademische Leitung

sarah.jastram(at)hsba.de
Walid Adams

Walid Adams

CLARIUS.LEGAL Rechtsanwaltsgesellschaft. Beratung von Unternehmen in den Bereichen Compliance, Datenschutz und IT-Recht. Legal Tech Consultant.


Kai Berger, Porsche AG

Kai Berger

Dr. Ing. h.c. F. Porsche AG. Spezialist Business & Human Rights. Berufserfahrung als Spezialist Nachhaltigkeit in der Beschaffung.


Frederike Boll-von Galen, Tschibo GmbH

Frederike Boll von Galen

Tchibo GmbH. Senior Managerin für Nachhaltigkeit. Berufserfahrung als Leiterin des Arbeitsbereiches Wirtschaft und Menschenrechte und Gute Arbeit Weltweit bei der Friedrich Ebert Stiftung.


Dr. Cäcilie Lüneborg, SZA Schilling, Zutt & Anschütz

Dr. Cäcilie Lüneborg

SZA Schilling, Zutt & Anschütz. Beratung nationaler und internationaler Mandanten in den Bereichen Gesellschaftsrecht, Compliance und Kapitalmarktrecht.


Sebastian Vetter, Aurubis AG

Sebastian Vetter

Aurubis AG. Responsible Sourcing Manager. Berufserfahrung bei der Bundesanstalt für Geowissenschaften und Rohstoffe.


Zulassungsvoraussetzungen

Allgemeine Hochschulreife ODER Realschulabschluss UND mind. 2 Jahre relevante Berufserfahrung.

Sie haben Interesse an unserem Lehrgang?

RA Jens O. Brelle, Art Lawyer

"Die Intelligenz besteht nicht nur im Wissen, sondern auch in der Fähigkeit, das Wissen anzuwenden.' Zitat nach Aristoteles, griechischer Philosoph (384 v. Chr – 322 v. Chr). Die HSBA Hamburg hat mir mit dem Lehrgang 'Human Rights Manager_in' sehr nachhaltig beim Verständnis von Instrumenten wir ESG, CSR, LkSG etc. geholfen, insbesondere im Kontext mit der praktischen Anwendbarkeit. Exzellent!

RA Jens O. Brelle, Art Lawyer
Teilnehmer Modul 2 & 4, Jahrgang 2024
Felix Offermanns

Der Lehrgang vereint Praxis und Theorie auf ausgewogene Weise und berücksichtigt dabei auch die wichtigen, oft übersehenen Details der aktuellen Rechtsprechung. Die Dozenten geben gezielt ihr Fachwissen weiter und unterstützen so dabei, die Abläufe im eigenen Unternehmen nachhaltig zu optimieren.

Felix Offermanns
Human Rights Officer & Sustainability Manager Procurement

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Laura Hoffjahn
Laura Hoffjann

Mitarbeiterin Weiterbildung & Transfer

+49 40 822160-963
Laura.Hoffjann@hsba.de

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